如果你收到job offer 那恭喜你！ 如果你的工作是 Full time permanent job 那通常會有 probation period 試用期 看是 3 months , 6 months, 9 months or even 12 months. 試用期內解僱不需要理由 也不需要給資遣費 但是你會拿到到離職當天的薪水。 過了試用期 你就安全了。 如果你還在試用期內 那你向銀行貸款 or mortgage 都不會准 直到變成正式員工銀行才會接受你的貸款申請。

工作一般分為 full time and part time . 每週三十小時算full time . 不足30算 parttime. 一般人最普遍的是每週 37.5 小時 在美國每週是工作四十小時

工作有分 permanent or contract. 沒有end date 就是 permanent. 

contract 比較複雜 可以是 T4 or c2c corporate to corporate . T4是 你用 staffing agent 的公司付你錢 或 c2c 自己成立一家公司公司 然後你再付給自己。在美國 T4 稱 W2 . c2c 叫 1099.

 如果是 permanent full time job. 通常有下列benefits.看公司是否慷慨 差異很大 

1. paid vacation 各省各公司 不同 通常 10-15 days 你可以討價還價 例如告訴HR 能不能 多給五天 ?因為每年要回台灣探望家人。

2. extended health care benefit. 通常包括 prescription drug, dental, vision, long term disable, short term disable, 個人與家庭 life. ADSD, 住院， 旅遊保險、 physio 各種治療師 ,RRSP match等等。 有分 個人負擔與公司負擔部分 可以非常複雜 要一本書來解釋說明。

3. RRSP match 不是每一家公司都有的benrfit. 如果你每個pay cheque contribute into RRSP 公司也會同步 contribute into your RRSP account 但是有上限 也許 5% 10% t這些錢就是你將來退休金的一部分 也許價值 2000-5000之間 是很好的福利

4. Personal and family life and AD&D (Accidental Death and Dismemberment Insurance )coverage.

個人 家庭 的壽險與意外險 有價目表的 有些內含 有些要加錢 

5 short term disable 用於六個月內 例如如果心臟病住院兩個月有這個 coverage 來保障

6. long term disable. 如果某些原因無法再工作 這個 coverage 也許付 60%-80% 現有薪資到死為止。

7 travel coverage 旅遊保險

以上這些都有選擇 選擇後要付一部分錢 但是絕對比你自己買便宜 。 這種通常是公司跟保險公司買 group benefit. 公司越大與保險公司越有議價空間 。